Ruf nach Unterstützung für die als Direktorin von Sa Torre entlassene Krankenschwester

ManacorNeus Salas, Direktorin des Gesundheitszentrums Sa Torre in Manacor, hat an diesem Dienstag erneut die Unterstützung von Fachleuten, Patienten und Bürgern von Manacor erhalten. Mehr als 150 Personen versammelten sich in Sa Bassa, um die Krankenschwester zu verteidigen, die das Oberste Gericht der Balearen (TSJIB) gezwungen hat, ihr Amt niederzulegen, da es der Meinung ist, dass die Leitung des Zentrums einem Arzt obliegen sollte. Aus der Kundgebung zur persönlichen Unterstützung von Neus Salas entstand eine kollektive Forderung: die Forderung, dass Leitungs- und Verantwortungsfunktionen im Gesundheitswesen auf der Grundlage von Kompetenzen und Erfahrung bewertet werden, über eine strenge Auslegung des Erfordernisses eines medizinischen Titels hinaus.

das Amt niederzulegen , da es der Meinung ist, dass die Leitung des Zentrums einem Arzt obliegen sollte. Aus der Kundgebung zur persönlichen Unterstützung von Neus Salas entstand eine kollektive Forderung: die Forderung, dass Leitungs- und Verantwortungsfunktionen im Gesundheitswesen auf der Grundlage von Kompetenzen und Erfahrung bewertet werden, über eine strenge Auslegung des Erfordernisses eines medizinischen Titels hinaus.

„Ich bin beeindruckt von der Unterstützung, denn die Wahrheit ist, dass ein Team nicht geführt werden kann, wenn es kein gutes Team gibt, und das ist eine Sache von dreien, einem medizinischen Verantwortlichen und einem Aufnahmeverantwortlichen. Wir sind das größte Zentrum Mallorcas. Und wir tun es ohne Platz, weil wir ein neues Zentrum brauchen“, begann Salas, sichtlich bewegt.

Sie erinnerte auch an eine Kindheitsanekdote als Metapher für das Problem: „Als ich zehn Jahre alt war, gewann ich einen Schreibwettbewerb… Man sagte mir, dass es keine Geschenke mehr gäbe, weil das Budget aufgebraucht sei. Und diesen Satz ‚es gibt kein Budget‘, hören wir Krankenschwestern immer wieder.“

Führung und Management

Die Demonstration diente dazu, dass mehrere Vertreter des Sektors die Führungsfähigkeit von Krankenschwestern öffentlich verteidigten und die rechtliche Auslegung, die zum Urteil geführt hat, in Frage stellten.

Maria Antònia Barceló, Präsidentin des Balearenverbandes für Gemeinschaftspflege, forderte „die Führungsrolle, das Management und die transformative Fähigkeit, die wir Krankenschwestern im Gesundheitssystem haben. Wir sind Krankenschwestern, die forschen, lehren, Gemeinschaftsprojekte entwickeln und sie verwalten“.

Barceló lobte Salas auch für ihre Empathie, Energie und Fähigkeit, das Team in schwierigen Zeiten zu inspirieren.

Noemí Sansó, Dekanin der Fakultät für Krankenpflege und Physiotherapie der UIB, bezeichnete die Gerichtsentscheidung als „eine rechtliche Auslegung, die die Entwicklung oder die aktuelle Realität des Gesundheitssystems nicht widerspiegelt“ und forderte „einen aktualisierten, gerechten und auf den tatsächlichen Kompetenzen der Fachkräfte basierenden Blick“. Sansó betonte, dass Universitäten Krankenschwestern mit klinischen, Forschungs- und Managementkompetenzen ausbilden und verteidigte die Notwendigkeit, Referenzpersonen zu haben, die führen können.

Maria José Sastre, Präsidentin des Balearenverbandes der Krankenschwestern, stimmte zu, die Rechtsvorschriften als anachronistisch zu bezeichnen, und kündigte an, dass man kämpfen werde, um sie zu ändern.

Cristina Moreno, Prorektorin der UIB und ebenfalls Krankenschwester, betonte die Genderdimension der Frage: „Ich glaube, dass Frauen und Krankenschwestern … wissen, wie schwer es ist, anerkannt zu werden“.

Es geht hier nicht um mich. Es war eine Ressource, die bereitgestellt werden musste, damit alle Krankenschwestern Zugang zu diesen Führungspositionen erhalten können“, schloss Salas.

Salas leitete das Gesundheitszentrum Sa Torre seit 2019 und hatte die Unterstützung des Gesundheitsteams des Zentrums. Das Urteil des Obersten Gerichtshofs der Balearen ergeht aufgrund einer Klage, die vom Ärzteverband Simebal und der offiziellen Ärztekammer der Balearen eingereicht wurde.