Das Bildungssystem der Balearen offenbart einmal mehr seine strukturellen Mängel. In diesem Jahr sind 644 Vertretungslehrer im Einsatz. Unterricht ohne Nachweis von Katalanischkenntnissen Diese Zahl, laut Angaben des Bildungsministeriums (ohne Angabe der betroffenen Stufen oder Niveaus), ist dreimal höher als 2022 und verdeutlicht, wie der Fachkräftemangel das System bis zum Äußersten belastet hat. um die Sprachanforderungen flexibler zu gestaltenwas unter normalen Umständen obligatorisch wäre.

Es galt schon immer als ungeschriebenes Gesetz, dass die zuletzt eintreffenden Lehrer in der Regel diejenigen sind, die die unbeliebten Klassen und Fächer übernehmen müssen. Diese Regel wird in Schulversammlungen jedoch allgemein akzeptiert. An zweiter Stelle stehen die Vertretungslehrer, die die Aufgaben der von ihnen vertretenen Lehrkraft übernehmen oder kurzfristige Ausfälle kompensieren. So läuft das nun mal, und jeder kennt die Regeln. Doch dieses Jahr hat der Kalender alles verändert. Die Lehrereinstellungsprüfungen finden am 9. und 10. Mai statt, direkt am Ende des Schuljahres – ein Termin, der den Druck auf die Vertretungslehrer, die daran teilnehmen möchten, zusätzlich erhöht. Besonders betroffen sind die Lehrer der zweiten Jahrgangsstufe des Bachillerato (Abitur), einem Jahr, das aufgrund der nahenden Hochschulzugangsprüfungen und des umfangreichen Lehrplans besonders anspruchsvoll ist.

Das regionale Ministerium für Bildung und Universitäten hat am Dienstag die öffentliche Ausschreibung für die Erstellung eines neuen Bewerberpools für befristete Lehrstellen für das akademische Jahr 2026/2027 eröffnet. Die Bewerbungsfrist endet am 24. Februar. Gemäß den vom Ministerium veröffentlichten Teilnahmebedingungen werden am 4. Februar 2026 automatisch alle Kandidaten, die bereits im Bewerberpool für 2025/2026 berücksichtigt wurden und die erforderlichen Kriterien erfüllen, in den neuen Pool aufgenommen. Dies betrifft insbesondere diejenigen, die seit dem 1. September 2025 mindestens einen Tag als Vertretungslehrer gearbeitet oder mindestens einmal am regulären Vertretungsverfahren teilgenommen haben. Insgesamt sind 5.195 Lehrkräfte von dieser automatischen Übernahme betroffen.

Das Lehrpersonal an Schulen besteht oft aus nomadischen Lehrkräften, die sich nach ihrer Heimatinsel – meist Mallorca – sehnen. Mehr als die Hälfte der Teams an Schulen und Instituten setzt sich aus befristet Beschäftigten zusammen: jungen Menschen, die hier ihren ersten Job antreten, oft ohne jegliche Vorkenntnisse im Bildungsbereich. Dies ist die Realität an vielen Schulen auf Ibiza und Formentera, wo Instabilität an der Tagesordnung ist und die Arbeit von Tag zu Tag erledigt wird. Eine Planung über das gesamte Schuljahr hinaus ist unmöglich, da ungewiss ist, welche Lehrkräfte verfügbar sein werden und ob sie die getroffenen Entscheidungen mittragen. Ein wichtiger Aspekt ist der Einfluss auf die Schülerinnen und Schüler, die sich daran gewöhnt haben, keine engen Beziehungen zu ihren Lehrkräften aufzubauen, weil sie wissen, dass diese vielleicht im nächsten Jahr – oder sogar schon in wenigen Monaten – nicht mehr da sein werden. Manche Lehrkräfte kündigen, weil sie aufgrund der Wohnungsnot auf den Pitiuseninseln kein menschenwürdiges Leben führen können, oder sie kehren auf ihre Heimatinseln zurück, sobald es ihnen möglich ist.

Die Generaldirektorin für Lehrkräfte und subventionierte Schulen, Joana Maria Cabrer, räumte einen Fehler bei der Unterzeichnung des endgültigen Beschlusses zur Vergabe von Vertretungslehrerstellen ein. Sie betonte jedoch, dass alle eingereichten Einsprüche vor Abschluss des Verfahrens geprüft worden seien. Der Fehler lag darin, dass der Beschluss vor Ablauf der Einspruchsfrist unterzeichnet worden war. Cabrer erschien am Mittwoch vor dem Parlamentsausschuss für Allgemeine und Institutionelle Angelegenheiten in einer von der PSIB-PSOE-Partei beantragten Sitzung, um ihre Eignung für die Position, die sie seit dem 15. Juli innehat, zu erläutern. Während ihrer Anhörung gab Cabrer zu, dass es bei den administrativen Unterzeichnungsprozessen an Koordination gemangelt habe. Sie bestand jedoch darauf, dass dieser Fehler behoben worden sei und dass die Tatsache, dass der Anhang des Beschlusses nicht geändert worden sei, nicht bedeute, dass die Einsprüche ignoriert worden seien. Sie erklärte, die Unterzeichnung des Beschlusses vor Ablauf der Einspruchsfrist sei ein administrativer Koordinationsfehler gewesen. Weiterhin bat sie die Fraktionen, das Verfahren nicht in Frage zu stellen, da das System, wie sie sagte, „korrekt“ gewesen sei.

Das Kollektiv Unió Docent, das sich aus Aushilfslehrern der Balearen zusammensetzt und im September dieses Jahres gegründet wurde, hat unter der Führung von Rechtsanwalt Pablo Alonso de Caso eine Verwaltungsklage gegen das Bildungsministerium eingereicht. Diese betrifft die Regeln und Beschlüsse im Verfahren zur Vergabe von Lehrstellen für das akademische Jahr 2025–2026. Hauptgrund ist ihrer Beschwerde zufolge die Bevorzugung entlassener Aushilfslehrer bei der Vergabe einer freien Stelle gegenüber anderen Lehrern mit höheren Punktzahlen im Pool der Aushilfslehrer. Dies wird als Verstoß gegen die Grundprinzipien der Gleichheit, Leistung und Eignung für den Zugang zum öffentlichen Dienst angesehen.

Fast 4.000 Lehrer, von denen 1.533 auf Menorca stationiert sind, sind gezwungen, ihre Insel jedes Jahr zu verlassen, um zu unterrichten. Aushilfslehrer müssen einige Jahre reisen, bis sie eine feste Anstellung und eine Festanstellung an einer Schule in der Nähe ihres Wohnorts finden. Diese Herausforderung hat sich in den letzten Jahren durch die Wohnungskrise verschärft und viele Berufstätige gezwungen, Urlaub zu nehmen und im privaten Unterricht oder in anderen Sektoren zu arbeiten, um einen abrupten Wohnortwechsel zu vermeiden.

Die Gewerkschaft UOB wirft Bildungsminister Antoni Vera vor, den Bildungsausschuss zu „verachten“. „Die UOB hat dies in den letzten Jahren wiederholt angeprangert. Nachdem sie eine despotische Haltung an den Tag gelegt und versucht hatte, den Ausschuss in ein reines Informationsorgan umzuwandeln, fehlte nur noch, dass Herr Antoni Vera seine Verachtung für den Ausschuss öffentlich zum Ausdruck brachte“, heißt es in der Erklärung.

Der Regionalminister für Bildung und Universitäten, Antoni Vera, hat angekündigt, neue Vorschriften für die Stellenvergabe zu erarbeiten und die dafür verwendete Software zu ändern. Dies ist eine der Maßnahmen, die der Minister als Reaktion auf die Kritik der PSIB-Abgeordneten Amanda Fernández an den Personalfragen zu Beginn des Schuljahres 2025-2026 ankündigte. Dazu gehören beispielsweise die Schwierigkeiten für Zeitarbeitskräfte beim Zugang zu den Verfahren, die Tatsache, dass im ersten Vertretungsprozess bis zu vier verschiedene Stellen vergeben wurden usw. Alba Borrasca beispielsweise hatte bei der ersten Stellenvergabe eine Stelle in der Nähe ihres Wohnorts. Bei der letzten verlor sie diese. Vera erklärte, dass er als Reaktion auf die Kritik „Respekt, Dialog und Dialog“ angeboten habe, unterstellte Fernández in ihrer Rede jedoch, sie habe gelogen, indem er behauptete, „Lügen sei eine Sünde“ und dass er als Katholik „in diesem Punkt klar“ sei.

Die Misserfolge bei der Stellenvergabe für befristet angestellte Lehrkräfte haben auch zu kritischem Humor geführt. Am Montag nahm Educació bis zu vier verschiedene Stellenvergaben vor, wobei Lehrkräfte, die in der ersten Stelle vielleicht eine Stelle hatten, in der letzten Stelle ohne Stelle blieben, wie es beiAlba StormDer Schöpfer Pere Jota hat seine Meinung in einem in den sozialen Medien veröffentlichten Video geäußert. „Für diejenigen, die es nicht verstehen: Es ist, als ob dir jemand eine Wohnung gegeben, sie dir dann wieder weggenommen, dir dann eine andere gegeben und dir dann eine E-Mail geschickt hat, in der er dir mitteilt, dass das, was du erlebt hast, nicht passiert ist“, erklärt er. „Wenn du einen Fehler gemacht hast, feiere ihn nicht. Warte, atme, check deine E-Mails, checke sie noch einmal, sei misstrauisch …“, fasst er zusammen.

Die von den Versäumnissen des Bildungsministeriums bei der Auftragsvergabe betroffenen Zeitarbeitskräfte haben Stellung bezogen. Mit Unterstützung der SIAU haben die Betroffenen eine Petition gestartet über Change.org, um „Rechenschaftspflicht und eine externe Prüfung durch das Regionalministerium zu fordern“. Die Organisatoren fordern „technische und politische Verantwortung für die begangenen Unregelmäßigkeiten“. Sie fordern außerdem „eine externe und unabhängige Prüfung, um Transparenz und Fairness bei der Stellenvergabe zu gewährleisten und die institutionelle Misshandlung von Zeitarbeitslehrern auf den Balearen zu beenden“.

Anfang September 2024 veröffentlichte das Bildungsministerium in den frühen Morgenstunden seine Sommerauszeichnungen für befristet beschäftigte Lehrkräfte. Ein Jahr später (im August) wurden befristet beschäftigte Lehrkräfte mit weniger Punkten von anderen mit mehr Punkten übergangen, die jedoch nicht von einer Stelle abberufen wurden, was bei den Betroffenen für Unmut sorgte. Am Montag veröffentlichte das Ministerium im ersten regulären Vertretungsverfahren (für Abwesenheiten, Beurlaubungen usw.) aufgrund eines „Computerfehlers“ bis zu vier Versionen der vergebenen Stellen, und am Dienstag wurde auch das Eilverfahren vom geplanten Zeitpunkt verschoben. Alba Borrasca hat alle beschriebenen Situationen erlebt. „Ich werde gleich zur Polizei gehen und das Ministerium anzeigen. Ich denke, wenn ich vor Gericht gehen würde, würde ich gewinnen“, erklärt sie. Montags vor 17:00 Uhr hatte sie sich eine Stelle an der Grundschule Mitjà de Mar in der Nähe ihres Zuhauses gesichert, eine Stelle, die es ihr erleichterte, ihr Familienleben zu vereinbaren. Stunden später wurde sie vom Regionalministerium abberufen, und nun hat sie keine Stelle und keine klare Zukunft. Die betroffene Frau wandte sich über Instagram an das Regionalministerium und drückte darin ihren Unmut aus: „Sie sind stolz auf Ihre Arbeit, aber ich würde mich schämen“, sagte sie unter anderem.

Das Bildungsministerium hat die Vergabe von befristeten Stellen im Rahmen des ersten regulären wöchentlichen Vertretungsverfahrens am Montag dreimal gestrichen, wie ARA Baleares über SIAU mitteilte. Die Organisation erklärte, so etwas sei noch nie vorgekommen. „Sie haben über 800 Stellen gestrichen (genauer gesagt 858)“, sagte Generalsekretär Joan Crespí. „Sie haben Stellen an Lehrer vergeben, die kaum Punkte hatten, und an andere, die keine hatten. Sie haben kolossale Fehler gemacht, wie zum Beispiel die Kündigung von Personen, die nicht gekündigt hatten. Wir haben viele Anrufe erhalten, und die Leute sind wütend“, fügte er hinzu. „Ich kann mich kaum daran erinnern, dass so etwas jemals passiert ist“, sagte Miquel Àngel Santos von Alternativa. Educació führte die Absage des Verfahrens auf einen „Computerfehler“ zurück. Die neue Zuteilung werde „in Kürze“ veröffentlicht, sagte er zunächst. Educació hat den Auftrag um 17.08 Uhr erneut vergeben, die Liste der Aufträge aber später wieder zurückgezogen.AuszeichnungenUm 18:14 Uhr wurde ein neuer Zuschuss eingereicht, der endgültige Zuschuss traf um 18:30 Uhr ein.

Die Balearen sind laut der Gewerkschaft CSIF die spanische Region mit dem höchsten Anteil unbesetzter Stellen bei den diesjährigen Auswahlprüfungen für die Sekundar- und Berufsbildung (54,9 %). Bei den diesjährigen Auswahlprüfungen für das Lehramt an der Sekundar- und Berufsbildung blieben in ganz Spanien 3.818 von 15.947 Stellen unbesetzt, ein „ernstes Problem“ für das neue akademische Jahr, da dies bedeutet, dass 23,8 % der Stellen des Staates nicht vergeben wurden. Diese Daten wurden von CSIF zusammengestellt, dessen Präsident Mario Gutiérrez die Tatsache anprangert, dass „ein Viertel der Auswahlprüfungsplätze unbesetzt geblieben ist, was an sich schon ernst ist“. „Wenn man jedoch eine Zeitarbeitsquote von über 30 %, einen Personalmangel in bestimmten Fachrichtungen und die geringe Attraktivität neuer Lehramtsabsolventen hinzunimmt, weist dies auf ein sehr ernstes Problem für das spanische Bildungssystem hin“, erklärte er in Erklärungen gegenüber EFE.

Die spanische Bildungs- und Universitätsverwaltung STEI (Nationale Bildungs- und Universitätsverwaltung) wirft dem Bildungs- und Universitätsministerium vor, die Rechte von Zeitarbeitnehmern zu „missachten“, und fordert von der Generaldirektorin für Lehrpersonal und staatlich geförderte Schulen, Joana Maria Cabrer, dringende Erklärungen. Die Gewerkschaft äußerte diese Forderung am Freitag in einer Erklärung, in der sie öffentlich anprangerte, dass die Generaldirektorin die vorläufige Lösung vor Ablauf der Beschwerdefrist unterzeichnet hatte. Die Gewerkschaft schloss nicht aus, die Angelegenheit an die Rechtsabteilung zu verweisen, um das Recht auf Verteidigung und die entsprechenden Ansprüche der von der ihrer Ansicht nach „Fahrlässigkeit“ der Verwaltung betroffenen Kandidaten zu gewährleisten.

MÁS por Mallorca warnte vor „schwerwiegenden Unregelmäßigkeiten“ des Bildungsministeriums bei der Vergabe von Stellen an Zeitarbeiter. In einer Erklärung gaben die Öko-Souveränisten an, dass die Generaldirektorin für Lehrpersonal und staatlich geförderte Schulen, Joana Maria Cabrer, die vorläufige Lösung vor Ablauf der Beschwerdefrist unterzeichnet habe.

Das Bildungsministerium hat im Rahmen der diesen Sommer durchgeführten Reihe von befristeten Lehrstellen 98,5 % der vakanten Lehrstellen für das Schuljahr 2025–2026 vergeben. Im Eilverfahren, das diesen Donnerstag endete, wurden 131 der 186,5 Stellen vergeben, die im ersten Verfahren, das letzten Freitag endete, noch ausstanden. Nach Inseln aufgeschlüsselt wurden 59,5 Stellen auf Mallorca, 17 auf Menorca, 44,5 auf Ibiza und 10 auf Formentera. Insgesamt wurden 2.408 der 2.464 an Schulen der Balearen angebotenen Stellen besetzt. Berücksichtigt man alle im Juli durchgeführten Vergabeverfahren, erhöht sich die Gesamtzahl der vergebenen Stellen auf 4.064 von insgesamt 4.127,5, was einer Besetzung von 98,5 % entspricht.

Der Prozess für Interimslehrer für den Sommer 2025 hat hektisch begonnen und für viele war es eine Déjà-vu von dem, was letztes Jahr passiert ist, als Computerfehler Die Lehrer mussten bis zum Morgengrauen warten, um ihr Schicksal zu erfahren.Auch in diesem Jahr hatten Hunderte Bewerber Schwierigkeiten, offene Stellen einzusehen und sich zu bewerben. Ein Server stürzte den ganzen Dienstag über mehrmals ab, bis die letzte Stelle gegen Abend freigegeben wurde. „Ich habe den Vorgang einmal abgeschlossen, und es wurden nur vier Stellen angezeigt. Ich habe ihn erneut gestartet, und jetzt sind es 44“, heißt es in einer WhatsApp-Nachricht eines Betroffenen, auf die ARA Baleares Zugriff hatte. Die Gewerkschaft SIAU prangerte zudem an, dass Educació „gefälschte Stellen“ veröffentlicht habe. So wurden beispielsweise Stellen (ohne Inhaber) als Ersatz ausgeschrieben, obwohl sie niemand besetzt hatte. Sie forderte Betroffene daher auf, dem Bildungsministerium zu schreiben und die Fehler zu melden.

Das Verfahren zur Stellenvergabe an befristet angestellte Lehrkräfte ist erneut umstritten. Die Gewerkschaft SIAU kritisiert, dass die Generaldirektion für Lehrpersonal, die nun von Joana Maria Cabrer geleitet wird, „beschlossen hat, die PDF-Datei mit den verfügbaren Stellen für befristet angestellte Lehrkräfte im Rahmen des vorläufigen Zuteilungsverfahrens in diesem Sommer zu zensieren, anders als in den Vorjahren.“ Die SIAU erklärt, dass „der Verlust an Transparenz und Intransparenz weiterhin rasant voranschreitet, während die Rechte der Lehrkräfte immer weiter eingeschränkt werden.“ „Die SIAU fordert die sofortige Veröffentlichung der PDF-Datei mit den verfügbaren Stellen.“ Das Regionalministerium hat seinerseits versichert, dass befristet angestellte Lehrkräfte, die das Verfahren abschließen, alle verfügbaren Stellen einsehen können und dass auch die Schulen diese einsehen können. „Die PDF-Datei wurde nicht frühmorgens veröffentlicht, um einen Website-Absturz zu vermeiden. Sie wird im Laufe des Vormittags veröffentlicht.“