Mehr als die Hälfte der Krankenschwestern auf den Balearen beabsichtigen, den Beruf aufzugeben, laut einer Studie des Gesundheitsministeriums und des Carlos III Health Institute (ISCIII) durch Investén-ISCIII. Die Forschung, die als „die größte in Spanien“ zu diesem Thema gilt, kommt zu dem Schluss, dass 39,6% der Pflegefachkräfte im gesamten Staat beabsichtigen, ihren Arbeitsplatz in den nächsten zehn Jahren aufzugeben, und dass 17% dies in nur zwei Jahren in Erwägung ziehen. Die Arbeit warnt, dass die Balearen zusammen mit Madrid, den Kanarischen Inseln und Galicien mehr als doppelt so wahrscheinlich die Absicht haben, ihren Beruf aufzugeben als Navarra.

Der Verband der Angestellten des öffentlichen Dienstes (Atap) hat am Dienstag angeprangert, dass die politischen Verantwortlichen des Rathauses von Palma sich eine Gehaltserhöhung von rund 6.000 Euro jährlich genehmigt haben, während verschiedene öffentliche städtische Dienstleistungen unter einer Situation von „Stillstand, Vernachlässigung und einer katastrophalen Verwaltung“ leiden.

Der neue Kollektivvertrag für den Handel auf den Balearen ist nun Realität, nachdem Arbeitgeberverbände und Gewerkschaften eine einstimmige Einigung erzielt haben (mit Ausnahme von CCOO), die rund 70.000 Arbeitnehmer des Sektors betrifft und eine Gehaltserhöhung von 14 % über vier Jahre vorsieht.