Der vom GOB vorangetriebene Aufruf zur Forderung nach fairen Schulbustarifen hat bereits die Unterstützung von mehr als hundert Bildungseinrichtungen auf Mallorca, Menorca und Eivissa sowie von mehr als einem Dutzend Verbänden von Direktoren, Familien und Gewerkschaften gewonnen. Dies geschieht in einem Umfeld, das von touristischem Druck geprägt ist, welcher die Fahrten verteuert, bis sie für viele Einrichtungen unerschwinglich werden, und einige Unternehmen dazu veranlasst, diesen Dienst einzustellen, da er als weniger rentabel erachtet wird. Dies führt dazu, dass Schüler ihre Gemeinde nie verlassen, weil sie auf die Schule angewiesen sind, um dies zu tun und die Welt kennenzulernen. Die Beitritte haben sich in den letzten Tagen gehäuft und verdeutlichen das wachsende Ausmaß eines Problems, das die gesamte Bildungsgemeinschaft seit Jahren betrifft.

Männer interessieren sich im Allgemeinen wenig für Feminismus. Manche lehnen ihn sogar kategorisch ab und behaupten, Frauen würden übertreiben, die von ihnen angeprangerten Missstände und Ungleichheiten seien in einer egalitären und demokratischen Gesellschaft nicht mehr gerechtfertigt, oder es handle sich nur um eine Farce, um sich gut darzustellen oder durch die Opferrolle Subventionen zu kassieren. Andere versuchen, den Feminismus jenseits des Internationalen Frauentags zu verstehen und den Forderungen, die meiner Meinung nach absolut berechtigt sind, einen Sinn zu geben – insbesondere angesichts der Statistiken zu häuslicher und sexueller Gewalt oder der eklatanten wirtschaftlichen Ungleichheiten. Es fällt Männern jedoch schwer, sich diesen Forderungen direkt verbunden zu fühlen. Es ist, als wären die Frauen um uns herum ein fremdes Land mit eigenen Kriegen, Elend und Ungerechtigkeiten, die wir zwar verstehen, von denen aber nicht erwartet wird, dass wir mehr tun, als aus der Ferne zu sympathisieren und uns nicht als allzu unterstützend – oder gar mitschuldig – gegenüber den Unterdrückern zu zeigen. Selbst unter jüngeren Generationen scheint dieses Thema einen schlechten Ruf zu haben, als sei die Debatte bereits abgeschlossen, als bräuchten Frauen keine Hilfe oder Unterstützung, oder als schaffe der Feminismus selbst das Problem, indem er Ungleichheiten aufzeige, die eigentlich unsichtbar sein sollten. Manche Frauen fühlen sich auch wohler, wenn sie den Kampf bereits als gewonnen betrachten, ihn als unnötig oder ungeschickt formuliert ansehen. Oder sie empfinden die traditionell häusliche Rolle der Frau als befreiend und wunderbar, als ein verlorenes Paradies. Doch selbst wenn wir die Lösung aus linker Perspektive angehen, bleibt oft unklar, welche politischen Maßnahmen umgesetzt werden könnten.

Daten aus dem Jahr 2025 bestätigen, dass der Arbeitsmarkt auf den Balearen Frauen weiterhin allein aufgrund ihres Geschlechts benachteiligt. Laut dem „Frauenbericht 2026“ der Gewerkschaft CCOO auf den Balearen waren nur 31,9 % der unbefristeten Vollzeit- und sicheren Arbeitsverträge mit Frauen besetzt, während der Anteil der Männer bei 68,6 % lag. Diese Situation zeigt, dass trotz der wirtschaftlichen und sozialen Fortschritte der letzten Jahre echte Gleichstellung noch in weiter Ferne liegt. Saisonale Arbeitsverträge sind in diesen Daten nicht berücksichtigt. Diese Ungleichheit spiegelt sich auch in der Zeitarbeit wider. Von allen erwerbstätigen Frauen arbeiten fast 24 % in Teilzeit, fast doppelt so viele wie die Männer (12,5 %). Die Kombination aus befristeten Verträgen und Teilzeitarbeit führt direkt zu niedrigeren Löhnen, Schwierigkeiten beim beruflichen Aufstieg und schlechteren Arbeitsbedingungen. Umgekehrt haben Männer die Mehrheit der unbefristeten Vollzeitverträge inne, wodurch eine Kluft entsteht, die sich durch ihr gesamtes Berufsleben zieht.

Das erste Vierteljahr des 21. Jahrhunderts hat das balearische Bildungssystem tiefgreifend geprägt. Beschleunigte demografische Veränderungen, wachsende Ungleichheiten, Sprachdebatten, neue Bildungschancen und eine Universität, die sowohl in ihrer Größe als auch in ihren wissenschaftlichen Ambitionen gewachsen ist, haben ein völlig anderes Szenario als zu Beginn des Jahrtausends geschaffen. Dieser Bericht blickt zurück, um die Gegenwart zu verstehen und einen Blick in die Zukunft zu werfen.

Die unter 18-Jährigen sind auf den Balearen die am stärksten von Armut und sozialer Ausgrenzung bedrohte Bevölkerungsgruppe. Laut dem Armutsbericht 2025 des EAPN werden im Jahr 2024 23 % betroffen sein. Trotz dieser hohen Zahl bedeutet dies einen Rückgang um 10 Prozentpunkte gegenüber 2023. Weltweit hat die Armuts- und soziale Ausgrenzungsgefährdungsquote (AROPE) mit 16,2 % ihren niedrigsten Stand der letzten Jahre erreicht und liegt erstmals seit 2020 unter dem für dieses Jahr gesetzten Ziel von 6,6 %. Fast 200.000 Menschen sind von Armut oder sozialer Ausgrenzung bedroht. Die extreme materielle Entbehrung ist ebenfalls um zwei Prozentpunkte zurückgegangen und betrifft unter anderem diejenigen, die mit unvorhergesehenen Ereignissen nicht zurechtkommen (30 %) und diejenigen, die nicht über die Runden kommen (40 %). Und das zu einer Zeit, in der die Balearen seit Jahren praktisch Vollbeschäftigung verzeichnen. Jetzt jedoch mit prekären Arbeitsplätzen und niedrigen Löhnen.

Der von Ökonomen und der internationalen Fachpresse vorhergesagte große Vermögenstransfer ist im Gange. In den nächsten zwei Jahrzehnten wird erwartet, dass Babyboomer – etwa die zwischen 1945 und 1964 Geborenen – werden einen erheblichen Teil ihres Vermögens, insbesondere Immobilien, an ihre Erben weitergeben. Die erste Konsequenz ist, dass dieses Vermögen an zwei Generationen weitergegeben wird, die weniger Vermögen anhäufen, wie aus Daten des Nationalen Statistikinstituts (INE) hervorgeht: Generation X (1965–1980) und die Millennials (1981–1996). Diese Vermögensübertragung wird in einer Gesellschaft mit niedrigeren Einkommen und enormen Schwierigkeiten beim Zugang zu Wohnraum jedoch auch die soziale Ungleichheit zwischen Erben und Nichterben, von denen viele Einwanderer sind, vergrößern.